Verwirkung einer Kündigungsschutzklage
Ein Arbeitnehmer verwirkt das Recht, sich auf die Unwirksamkeit einer Kündigung nach § 174 BGB (fehlende Vollmacht) zu berufen, wenn er nicht nur die Klagefrist …
Die stille Beteiligung – Eine Form der Unternehmensbeteiligung im Überblick
Die stille Beteiligung stellt eine besondere Form der Unternehmensbeteiligung dar, bei der sich eine Person oder ein Unternehmen als stiller Gesellschafter am Handelsgewerbe einer Gesellschaft …
DSGVO: Nicht immer gleich Sanktionen
Der Europäische Gerichtshof hat eine wichtige Entscheidung zur Handhabung von DSGVO-Verstößen getroffen (Az.: C-768/21). Die Richter stellten klar, dass Datenschutzbehörden nicht verpflichtet sind, bei jedem …
DSGVO-Verstoß bei Krankenüberwachung
Vertrauen ist gut, Kontrolle kann zu weit gehen. So könnte man das Vorgehen eines Arbeitgebers auf den Punkt bringen, der seinen krankgeschriebenen Mitarbeiter von einer …
Mindestschriftgröße bei Verträgen: LG setzt Präzedenzfall
Das Landgericht Darmstadt hat mit seinem Urteil vom 28. Mai 2024 (Az.: 8 S 7/23) eine richtungsweisende Entscheidung zur Frage der Mindestschriftgröße in Vertragsunterlagen getroffen. …
Die Grenzen der Mitarbeiterabwerbung
Der Fachkräftemangel im deutschen Handwerk spitzt sich weiter zu. Nach Angaben des Zentralverbands des Deutschen Handwerks (ZDH) bleiben jährlich zehntausende Stellen unbesetzt. Die klassische Stellenanzeige …
Wirksame Zustellung im Briefkasten?
Gerichtliche Anordnungen und Entscheidungen, durch die eine Frist in Gang gesetzt wird, sind den Empfängern unmittelbar zuzustellen. Eine Ersatzzustellung durch Einwurf in den Briefkasten ist …
Schadensersatz statt Bonus
Ein Arbeitnehmer klagte nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses auf Schadensersatz für entgangene Boni. Eine Vereinbarung von Team-Zielen zur Erreichung eines Bonus war trotz Bemühens des Klägers …
Arbeitsunfähigkeit vorgetäuscht – fristlose Kündigung
Das Landesarbeitsgericht (LAG) Niedersachsen entschied (Az. 15 SLa 127/24), dass die fristlose Kündigung einer Arbeitnehmerin wegen vorgetäuschter Arbeitsunfähigkeit wirksam war. Die Entscheidung folgte auf eine …
Homeoffice: Steuerliche Vorteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Das Homeoffice ist für viele Arbeitnehmer mittlerweile ein fester Bestandteil ihres Arbeitsalltags. Um die notwendige technische Ausstattung zu gewährleisten, gibt es verschiedene steuerliche Vorteile, die …