Aktuelles aus dem Wirtschaftsrecht
Selbst wenn der Absender die Versendung einer E-Mail nachweisen kann, begründet dies keinen Anscheinsbeweis für deren Zugang. Der Empfänger ist nicht verpflichtet, sein Posteingangsfach offenzulegen. …
Im deutschen Arbeitsrecht gibt es klare Regelungen und spezifische Situationen, in denen ein Arbeitgeber seinem – in der Regel durch ihn gekündigten – Mitarbeiter eine …
Das Hessische Finanzgericht hatte kürzlich darüber zu entscheiden, ob Steuerberatungskosten im Zusammenhang mit der Veräußerung von Anteilen an einer Kapitalgesellschaft als Veräußerungskosten abzugsfähig sind. Hintergrund …
Der Bundesfinanzhof hat sich in einem aktuellen Urteil erstmals zu den Voraussetzungen und der Reichweite des datenschutzrechtlichen Auskunftsanspruchs geäußert. Dieser Anspruch ergibt sich aus Artikel …
Die Digitalisierung macht auch vor dem Gesundheitswesen nicht halt. Ein wichtiges Thema dabei ist die Akzeptanz von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen, die durch einen Arzt per Videochat ausgestellt …
Das Bundesarbeitsgericht hat sich erneut mit der offenen Videoüberwachung am Arbeitsplatz auseinandergesetzt und ein wegweisendes Urteil gefällt. Dabei ging es um die Frage, unter welchen …
In einer Zeit, in der künstliche Intelligenz rasant weiterentwickelt wird und zunehmend Einzug in den Geschäftsalltag hält, stehen auch kleinere und mittlere Betriebe vor der …
Das Landesarbeitsgericht Thüringen hatte sich eines weit verbreiteten Phänomens anzunehmen: öffentliche Kritik am Arbeitgeber. Sich im Internet negativ zu äußern, das machte das Gericht einem …
Urlaubstage, die während einer Quarantäne verbracht wurden, müssen nicht nachgewährt werden. Diese Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts folgt der Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofs . Dieser hatte bereits …
Ein Unternehmen hatte seine Kunden und Mitarbeiter zu einer vierstündigen Veranstaltung auf einer Baustelle eingeladen und Speisen und alkoholische Getränke serviert. Die Kosten für das …