Aktuelles aus dem Wirtschaftsrecht
Stellenabbau geht bei größeren Unternehmen aus sozialen Gründen selten mit betriebsbedingten Kündigungen, sondern meist mit Aufhebungsverträgen und einem Abfindungsangebot einher. Diese wollen natürlich gut überlegt …
Kaffeepausen mehrfach falsch beziehungsweise nicht gebucht zu haben, endete für eine Angestellte mit einer fristlosen Kündigung. Gegenüber ihren Kollegen hatte sie angegeben, kurz in den Keller …
Cookies stellen für Internetnutzer aus zwei Gründen ein Ärgernis dar: Weil sie nicht gewillt sind, Fremden ihre Daten preiszugeben oder weil die mittlerweile gesetzlich vorgeschriebenen …
Was vor Corona unmöglich erschien, ist mittlerweile Alltag: Arbeiten von zu Hause aus. Doch auch im Homeoffice findet das Arbeitszeitgesetz Anwendung. Und wie im Betrieb …
Die Frist für die Eintragung bestehender Gesellschaften und Vereine in das Transparenzregister endete am 31.12.2022; die letzte Gelegenheit, ohne Bußgeld aktiv werden zu können verstrich …
Dass der Wechsel von Vollzeit in Teilzeit langfristig mit Einbußen bei der gesetzlichen Rente einhergeht, dürfte jedem und jeder die Arbeitszeit Reduzierenden bewusst sein. Bei …
Auch im Marketing der Handwerksbranchen wird immer wichtiger, das Thema Umwelt- und Klimaschutz in den Vordergrund zu rücken. „Klimaneutral“, „emissionsarm“, CO2-reduziert“, „geringer Fußabdruck“ und „umweltfreundlich“ …
Ein Bier oder Weißwein zum Mittagessen, das Gläschen Sekt zum Anstoßen auf den Geburtstag der Kollegin, der Empfang zur Abschiedsfeier, die Wiedereinstiegsparty nach der Elternzeit …
Seit dem 1.8.2022 erlaubt das DiRUG Interessierten die Inhalte der Handels-, Genossenschafts-, Vereins- und Partnerschaftsregister abzurufen. Das ist anonym möglich, was bedeutet, für den Abruf …
Eigentlich sollten die Schlussabrechnungen für Corona-Wirtschaftshilfen längst abgegeben worden sein. Doch nun wird die Frist bis zum 31.8.2023 verlängert, wenn die Einreichung durch einen steuerlichen …